世博物业公司招兵买马-中国筑业建筑人才网

      房管行业秋季人才招聘会日前在浦东展览馆拉开帷幕，沪上150余家知名房地产开发、物业服务、房地产经纪、房地产评估企业和10余家相关事业单位现场招聘，推出近5000个职位。

      世博物业公司联袂招聘
      设摊企业中，最吸引眼球的是明华物业、东湖物业、陆家嘴物业、上房物业、上实物业、百联物业、申能物业和浦江物业等8家中标世博会的物业管理公司，针对世博场馆的会务接待、物业管理和工程技术，他们推出3000余职位。其中，上房物业招聘强弱电工多达62人，综合维修工32人，负责该公司世博会物业管理区域的业务接待人员超过100人。陆家嘴物业公司也推出了120余岗位。
     陆家嘴物业管理公司的办公室主任胡志伟告诉记者，公司这次中标世博会欧美场馆区域的物业管理项目，需要储备一批优秀的项目管理和工程技术人员，包括项目经理、设备管理以及水电工和空调维护与保养方面的人员。由于要服务世博场馆，对应聘者的专业素质要求较高，如项目经理，除了要具有物业、会展等相关专业本科以上学历外，还要有3年以上会展与办公物业管理经验，熟悉会展物业标准体系与相关法律、法规、条例及行业标准，具有重大事件的处理与危机公关能力等等。而设备管理一职，则要求应聘者熟悉物业设备系统（强电、弱电、空调、给排水、电梯等），具有相关工程师中级职称或技师职称，持有相关岗位资格证书。

      工程技术人员最难招
     招聘工程技术人员难上加难。中标世博会中国馆综合物业项目的明华物业人力资源部陆经理直言，公司尤其需要有经验的工程技术人员做好场馆的各项技术保障。由于这些人才流动性不大，有职位空缺的公司都在抢人。为了尽快招到相关人员，对于应聘者，只要各方面条件合适，公司都可以考虑，年龄也会适当放宽。
      采访中记者了解到，物业公司推出的工程技术岗位包括电气工程师、强弱电工程师、暖通设备工程师、空调工、给排水工、管道工等，均要求具有3年以上相关工作经验，熟悉相关工程设备，并具备相关资格技能证书或职称证书。由于这些岗位以经验为主，应届大学生毕业生往往不被用人单位看好。
      据市房地产业人才开发交流中心王主任介绍，世博场馆建筑工程项目开始启动，这些重点工程的标准高、规模大、技术难，对人才的要求也更高，因此，高素质和高水平的项目管理和技术人员成为当下人才需求热点。

      物业管理人才“槛高薪高”
      世博场馆除了急需工程技术人员，高端物业管理人才也是千金难觅。
     陆家嘴物业管理公司的洪总告诉记者，一般人认为物业管理是个低技术、劳动密集型的行业，招聘的都是中低层次的人才，其实这是个错误观念。诚然，较为低端的人员如保安、保洁员、水电维修员招聘量一直很大，但近年来，物业公司最急缺那些受过专业知识训练、掌握物业管理技能、有一定外语能力的高级人才，个别岗位甚至要求应聘者有几年以上物业管理经验，担任过大中型物业管理企业高级管理职务，且具有物业管理师执业资格证书。
     在现场招聘的企业当中，部分企业对所招职位给予“明码标价”，其中物业顾问经理月薪为3000—3500元，物业管理部经理月薪为4000元左右，高端物业管理岗位薪资超过5000元。